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16/11/2015

Interview of Bruno Joachin

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Interview of Bruno Joachin

Interview of Bruno Joachin, CEO of PFMR, a funeral parlor located in the north of Paris, composed of five agencies and about fifteen employees. In this videos, Bruno Joachin explains its main motivation to move towards Holacracy, a new social technology. He also talk about the PowerShift any manager has to do to make its organization more agile and allow the employees to become fully autonomous. To you, dear CEO: do you think you know what power is according to your criterias? And if you think you have some, how can you measure it? How can you be sure you really hold it? Subtitles are available in English.

Auteur

Nova Consul

Héritière de l’institut iGi créé en 2008 par Bernard Marie CHIQUET, Nova Consul est un institut de recherche et de pratique, et un centre de formation au management qui s’adresse à tous types d’organisations et accompagne les leaders engagés souhaitant évoluer vers une nouvelle façon de diriger centrée sur la création de valeurs.

Dès 2010, elle importe l’holacratie des Etats-Unis et est une des 3 sociétés au monde à être accréditée “Premier Provider” pour son rôle privilégié dans sa distribution et son développement, et la seule entreprise en francophonie habilitée à en délivrer les formations et la certification.

En 2019, suite à l’accompagnement de plus de 150 organisations en France, Europe et Amérique du Nord, de toutes tailles (de 2 à 800 000 personnes) et dans tous les secteurs (industrie, informatique, commerce, bancaire, agricole, recherche, publique…), elle formalise le Management Constitutionnel®, un nouveau modèle sur-mesure et augmenté, qui adresse les 6 territoires de la transformation des organisations.

Contact presse

presse(at)nova-consul.com

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